募集要項

仕事内容: 【本求人の募集元】
株式会社コマーステクノロジー
2022年1月11日に設立されたばかりで、立ち上げ／事業拡大期の成長スピードを経験できる貴重なタイミングです！

■事業内容
Eコマースの豊富な知見を有する専門家集団が、自社開発フレームワークを活用して企業のビジネスドリブンを実現する、大規模Eコマースシステム開発事業

■ミッション
大規模Eコマースシステム開発の推進

■クライアント・案件例
大手不動産会社のテナント企業向け会員制施設・サービスの予約、決済システムの開発

■仕事内容（想定）
・主にバックエンド（Java、Spring Boot）の開発（特に設計工程）
※フロントエンド開発に従事いただく可能性もあります。
※原則リモートワーク勤務となります。

■開発環境
・フロントエンド：JavaScript/TypeScript、Vue.js、Nuxt.js
・バックエンド：Java、Spring Boot
・データベース：Microsoft SQL Server、MySQL、Redis
・コンテナ：Docker、Amazon ECS
・インフラ：AWS (EC2、ECS、Fargate、Lambda、ELB、RDS、ElastiCache、CloudFront、S3)
・構成管理：AWS CDK (CloudFormation), Packer
・監視：Datadog
・ログ：Elasticsearch、Kibana
・CI/CD：Jenkins, CodePipeline／CodeBuild／CodeDeploy
・バージョン管理：Git (Bitbucket)
・タスク管理：Jira、Confluence
・コミュニケーション：Slack
・ツール：Swagger、Storybook
・開発手法：アジャイル、スクラム、ウォーターフォール

■開発実績
エスキュービズムグループでは過去1000社以上の導入実績を誇り、単なるEC開発だけではない複合的な大規模案件を豊富に抱えています。

■実績例
・某大手不動産会社のテナント企業向け会員制施設・サービスの予約、決済システムの開発・リリース
・某大手商業施設でのRFIDの商用化プロジェクト
・EC売上だけで100億をこえるお客様からの、カートイン2,000回/秒を超える大規模ECサイト構築
・空港での海外用Wi-Fiルーターピックアップ用IoTロッカー
・某大手小売チェーンの1,000店舗、4,000台超の大規模POS導入 … 等
その他、GMS、CVSチェーンなどの非公開事例も多数ございます。
応募資格: ■応募要件
※エンジニアとして大きく成長したいというマインド重視です！

■必須
・半年以上のプログラミング学習経験（複数言語の学習経験があれば尚可）
・バックエンド開発に対する興味

■ 歓迎
・Javaのプログラミングスキル（データ入出力系のコードが問題なく書けること）
・バックエンド開発の実務経験（Javaでの開発実務経験がある方は優遇）

■求める人物像
・「自由」を使いこなせる能力、柔軟性のある方
・自分事化できる方
・責任や困難が伴う状況に意義を見出せる方
・「レガシーな開発環境やSES、客先常駐の働き方から脱却したい」方も歓迎
プログラム言語: Java
JavaScript
その他
雇用形態: 正社員
勤務地: 東京都港区芝公園2-4-1芝パークビル A館 4階
年収: 応相談
給与: ■給与
年収 350万円〜 550万円
月給：271,350円～424,950円

■昇給昇格：年2回

■賃金形態：フレックスタイム制
フレックスタイム制の場合　
・賞与：年2回（評価連動賞与0.5か月分／半期）
・備考：時間外労働月40時間相当の業務手当を含む
　　　　※40時間超過分の割増賃金は追加支給

■待遇・福利厚生
・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・テレワーク手当（月5,000円）
・交通費支給（実費支給）
・月次表彰制度
・永年勤続表彰（勤続5年で旅行券3万円と記念品、勤続10年以上は年数×1万円を5年ごとに支給）
・クラブ活動支援制度（活動費支援有）
・産休育休制度
・時短勤務制度
・図書購入制度
・社員紹介謝礼金制度
・本部懇親会制度(2か月に一度会社負担で懇親会を実施する制度)

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企業名: 株式会社エスキュービズム
会社概要: デジタルシフトのワンストップ支援
2000年前半、あるビジネスの立ち上げで電車内の調査を行うと、
7割の人が何もしていませんでした。
しかし10数年後の現在、電車の中でほぼ全ての人がスマホを操作しています。

スマホを起点とする消費者の行動変化が企業のデジタルシフトを否応なしに駆り立てています。
しかし、いざ企業がデジタル化しようとすると、その不確実さに立ちすくみます。

合議ではなくリーダーシップで不確実な未来に挑戦すること、
デジタルシフトではこの日本人が不得意とすることが一番のカギとなります。
そのため「今はやらない」という先送りの決断に数多く立ち会ってきました。

世界がどんどん変わる中でおいていかれる日本。
その危機感を誰もが口にするけれど組織としての行動は変われない日本。

その現状を打破したい意志と覚悟をもつ企業と経営者をエスキュービズムは支えます。
業界
設立: 2006年5月
資本金: 97,375,320円
会社規模: 100-999人
休日・休暇
待遇・福利厚生