募集要項
- 仕事内容
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■概要
グローバル展開中のSPA業態の小売業の経営課題に寄り添い、現場に入り込んだ業務改革および業務支援をITを活用して実現しております。
「単純なITシステムの導入」「開発して終わり」ではなく、クライアントにとって本当に解決すべき業務課題や経営課題を抽出し、最適な仕組みを提供しております。
■本ポジションについて
・勤務体系はフルリモート。東京・埼玉・神奈川・千葉以外在住の方が対象。
・北海道や北関東、中部地方在住の方がフルリモートエンジニアとして入社し活躍しています
・入社後2~4週間は東京に滞在後(本社での研修・仕事のインプット)リモート勤務となります。
※コロナ禍のため状況によって臨機応変に変更
・本ポジションでは、リーダー/サブリーダーとして1領域を回せる人材を求めております。
・最初の3ヶ月契約社員としてご入社頂き、問題なければ正社員登用となります。
■業務内容
・SPA業態小売業のシステム開発・構築
■チーム構成
・元外資ITコンサル出身の執行役員の元、10名~50名程度のチームでそれぞれ構成されています。
・大手SIer、SES、ITコンサルティングファームから入社した社員が多いです。
■働き方
・コロナ禍により基本的に東京勤務社員もリモート勤務が常態化しており、GoogleハングアウトやZOOMで常時つないでコミュニケーションをとりながら開発しています - 応募資格
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■必須要件(下記いずれか)
・システムの開発経験(目安5年程度)
※開発言語は問いません
・AWS, GCPを使ったインフラ構築 - プログラム言語
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 港区 北青山2-12-16 北青山吉川ビル3F
- 年収
- 応相談
- 給与
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■給与
年収 500万円 〜 900万円
月額給与:年俸の12分の1を毎月支給
定期賞与:年1回(4月)
決算賞与:年1回(4月)
給与見直し:年1回
※基本給は、現職給与をできる限り考慮いたします。
※定期賞与は、個人パフォーマンスに応じて上下変動します
※決算賞与は、会社の業績に応じて支給決定(詳細は面談時)
■勤務時間・勤務体系
給与ランクによって異なります。
・フレックス制(420万~※40時間分の固定残業手当含む)
・裁量労働制(600万~※45時間分の固定残業手当含む)
・管理監督者(800万~ )
■福利厚生
各種社会保険完備
■諸手当
交通費全額支給
残業手当:有(提示ポジションによる)
住宅手当:条件あり
国内・海外出張手当:条件あり
■福利厚生
慶弔見舞金制度
産休/育児休暇
資格取得奨励金
ベビーシッター代金割引制度
企業型確定拠出年金制度
■その他
業務通話費支給
書籍・資料購入補助
賃貸住宅仲介手数料半額提携
外部セミナー・勉強会参加サポート(規定あり)
各種研修あり
全社定例(四半期)・チーム定例(毎月)
社員旅行(年1回)※コロナ禍により昨年度より実施なし
メンター制度による入社後フォロー
未掲載の 非公開求人もございます
無料 まずは相談してみる企業概要 企業一覧はこちら
- 企業名
- 株式会社リヴァンプ
- 会社概要
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リヴァンプは2005年に設立。
創業当時からの理念は「企業を芯から元気にする」です。
その意図は、こんな思いがあるからです。
「世の中にはポテンシャルを発揮できていない企業が沢山ある」
「若いエネルギーでそのような企業を支援し、成長に貢献する」
「リヴァンプ社員もクライアントと共に成長する」
「クライアントとWIN-WINのプラットフォームを目指す」
この理念とは裏腹に、現実は厳しく、実力不足を実感することも多々ありました。
しかし、沢山の現場を経験するに連れ、良い仲間に恵まれ、良いクライアントに恵まれました。
そして、現在のリヴァンプは若い世代が中心とした会社に生まれ変わりました。
「経営」と「DX」と「投資」
この3つの事業の柱を組み合わせて、皆様の期待にしっかりと応えられるチームにしていく所存です。 - 業界
- デジタル&ITソリューション その他
- 設立
- 2005年9月
- 資本金
- 1億円
- 会社規模
- 1-99人
- 休日・休暇
- 待遇・福利厚生