品質評価エンジニア

仕事内容

■仕事内容
・当社やKDDI本社、KDDIグループ各社、さらにはグループ外の様々な業界・業種のお客様が開発した商品（デバイス）、アプリケーションに関する品質評価や通信プロトコル評価を担当します。
・お客様に対する品質安定化のための評価実施の提案、及び評価計画の立案・設計、評価進捗/不具合管理等のマネジメントが主な業務となります。また、開発プロセスやシステム品質を第三者の視点で評価・分析し、当社が蓄積した知見、手法を駆使しながら問題の発生原因を特定し、品質安定化に向けた具体的な施策を提案・実行します。
・大手通信キャリアであるKDDIから依頼される案件が多く、5G（SA）、IoT、AI、ドローン、XRなど、先進的な技術を活用した商品（デバイス）、アプリケーションの品質評価を通じて、先端技術の知見を得ることができます。

■具体的な業務内容
・評価計画の立案・設計
・評価工程の進捗・不具合管理
・フィールド試験・ラボ試験の管理、実施
・開発プロセス分析・品質安定化に向けた施策提案　など

■案件事例
・スマートフォン分野：キャリア機種受入評価、品質強化試験、ユーザビリティ評価、性能評価、不具合修正確認等
・映像分野：Android TV対応機器総合評価、キャリア受入評価、性能評価等
・IoT分野：IoT関連デバイス総合評価、キャリア受入評価、性能評価、LPWA(Cat.M)機能評価、品質強化試験
・通信プロトコル（LTE）分野：スマートフォン等通信デバイスのLTEプロトコル評価、無線性能評価、パフォーマンス評価等
・アプリケーション分野：Android/iOSアプリ機能評価、キャリア受入評価、品質弱点分析/対策立案、ユーザビリティ向上サポート　ほか多数

■キャリアパスについて
デバイスやアプリケーションの品質評価業務で身に付けた知識・スキルを活かし、要件定義などの上流工程を担当するエンジニアや開発エンジニアとして活躍するキャリアを選択することも可能です。実際に複数名の社員が品質評価エンジニアから開発エンジニアやプロジェクトマネージャーへのキャリアチェンジを実現しています。

応募資格

■必要な経験・知識
・品質評価案件における計画立案・設計、進捗管理、評価実施等の経験

■歓迎する知識・スキル・経験
・通信デバイス（LTE等）のプロトコル評価経験
・ソフトウェアベンダーや検証会社でのソフトウェア開発・評価経験
・ビジネスレベルの英語力（読み書き・会話）

プログラム言語

• その他

雇用形態

正社員

勤務地

東京都 江東区 豊洲5-5-13豊洲アーバンポイント3F

年収

〜 800万円

給与

■給与
・月額基本給／240,000円～（応相談）
・想定年収／450万円〜710万円
・賞与 年2回
・昇給 年1回

■勤務地
東京都 江東区 豊洲5-5-13 豊洲アーバンポイント3F
（テレワークを導入しており、オフィスor自宅での勤務を柔軟に選択できます。）

■諸手当
・住宅手当／10,000円～35,000円（条件により設定あり）
・その他資格により役職手当あり

■福利厚生
・通勤手当（全額支給）
・住宅手当
・社会保険（KDDI健康保険組合加入・介護保健・厚生年金保健・雇用保険・労災保険）
・退職金制度
・財形貯蓄制度（一般財形・住宅財形・年金財形）
・KDDIグループ共済会
・KDDI持株会
・東急ハーヴェストクラブ
・時短勤務
・ノー残業デー

■資格取得制度
人材開発・研修制度（技術・語学・共通スキル研修等）

企業名

株式会社KDDIテクノロジー

会社概要

VISION
技術で夢を現実に。
私たちは、期待を超える感動を呼び起こす製品・サービスを提供しつづけます。
生活をより豊かに、より便利にすることを目指し、テクノロジーでさらなるイノベーションを起こします。

MISSION
人と技術をつなぐこと。
企業や消費者、そして社会の問題解決のために、人と技術をつなぎます。
刻々と変化する社会的課題を解決し、よりよい社会を作ります。

VALUE
KDDIグループで培った
高い技術と知見で、
新しい価値を創造します。
真のニーズに応える技術者集団として、高い技術力と豊富なノウハウを駆使し、新しい価値を創造し続けます。
KDDIグループで培った高い技術をベースに、先端テクノロジーの活用をワンストップで提供いたします。

業界

システム開発、技術コンサルティング

設立

1988年8月

資本金

494百万円

会社規模

100-999人

休日・休暇

待遇・福利厚生